{"id":133,"date":"2007-04-20T16:43:18","date_gmt":"2007-04-20T21:43:18","guid":{"rendered":"http:\/\/emergenceweb.com\/blog\/?p=133"},"modified":"2007-04-20T16:43:18","modified_gmt":"2007-04-20T21:43:18","slug":"un-petit-bijou-dintranet-bien-au-secret","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/2007\/04\/un-petit-bijou-dintranet-bien-au-secret\/","title":{"rendered":"Un petit bijou d’intranet bien au secret…"},"content":{"rendered":"

Dans mon dernier billet, je vous ai parl\u00e9 d’une innovation virtuelle. Je vous parle maintenant d’innovation mais plus r\u00e9elle… Je parle de l’intranet de la compagnie QiT Fer et Titane de Sorel.<\/a> J’ai visit\u00e9 les responsables de cet intranet qui s’est r\u00e9v\u00e9l\u00e9 \u00eatre, \u00e0 mon avis, un des meilleurs et des plus avanc\u00e9s au Qu\u00e9bec.Et fait inusit\u00e9, ils ont d\u00e9velopp\u00e9 leur intranet \u00e0 l’inverse des quatre phases de Gartner. Ils ont commenc\u00e9 par l’outil de portail Plumtree, acquis par BEA,<\/a> avec le mot de passe unique (SSO), int\u00e9gr\u00e9 ensuite les environnements collaboratifs, ensuite les applications de travail et pour terminer, les outils de communication.<\/p>\n

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Ivan Borja et Chantal Capistran pr\u00e9sentant leur structure de gouvernance<\/em><\/p>\n

Une \u00e9quipe que se soucie \u00e9galement de gouvernance avec son comit\u00e9 directeur et sa structure de coordination. Selon les phases normales, cet intranet est de phase 3 et ce n’est pas tout !. Ils en sont \u00e0 planifier la phase 4 pour 2008. L’int\u00e9gration compl\u00e8te des processus et des trois Nets <\/a>avec comme portail impos\u00e9 par la maison m\u00e8re Rio Tinto<\/a>, la solution SAP<\/a>. Autre objectif \u00e0 la cl\u00e9 : la personnalisation et cela selon les meilleures pratiques : Mon entreprise, mon usine, mon travail, moi ! Bravo \u00e0 l’\u00e9quipe compos\u00e9e, entre autres de Ivan Borja, Georges Szczypiorski et Chantal Capistran<\/em><\/strong> pour ce petit bijou d’intranet, bien au secret dans son \u00e9crin sorelois.<\/p>\n

Tags: Intranet<\/a> <\/small>Tags: 3 Nets<\/a> <\/small>Tags: Single Sign On<\/a> <\/small>Tags: Personnalisation<\/a><\/small><\/p>\n

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Dans mon dernier billet, je vous ai parl\u00e9 d’une innovation virtuelle. Je vous parle maintenant d’innovation mais plus r\u00e9elle… Je parle de l’intranet de la compagnie QiT Fer et Titane de Sorel. J’ai visit\u00e9 les responsables de cet intranet qui s’est r\u00e9v\u00e9l\u00e9 \u00eatre, \u00e0 mon avis, un des meilleurs et des plus avanc\u00e9s au Qu\u00e9bec.Et fait inusit\u00e9, ils ont d\u00e9velopp\u00e9 leur intranet \u00e0 l’inverse des quatre phases de Gartner. Ils ont commenc\u00e9 par l’outil de portail Plumtree, acquis par BEA, avec le mot de passe unique (SSO), int\u00e9gr\u00e9 ensuite les environnements collaboratifs, ensuite les applications de travail et pour terminer, les outils de communication. Ivan Borja et Chantal Capistran pr\u00e9sentant leur structure de gouvernance Une \u00e9quipe que se soucie \u00e9galement de gouvernance avec son comit\u00e9 directeur et sa structure de coordination. Selon les phases normales, cet intranet est de phase 3 et ce n’est pas tout !. Ils en sont \u00e0 planifier la phase 4 pour 2008. L’int\u00e9gration compl\u00e8te des processus et des trois Nets avec comme portail impos\u00e9 par la maison m\u00e8re Rio Tinto, la solution SAP. Autre objectif \u00e0 la cl\u00e9 : la personnalisation et cela selon les meilleures pratiques : Mon entreprise, mon usine, mon travail, moi […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[7,17],"tags":[],"class_list":["post-133","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-communication-interactive","category-intranet"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/133"}],"collection":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=133"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/133\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=133"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=133"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=133"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}