{"id":233,"date":"2007-07-25T15:07:24","date_gmt":"2007-07-25T20:07:24","guid":{"rendered":"http:\/\/emergenceweb.com\/blog\/?p=233"},"modified":"2007-07-25T15:07:24","modified_gmt":"2007-07-25T20:07:24","slug":"lentreprise-20-visible-path-lotus-connections-meme-combat-et-viadeo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/2007\/07\/lentreprise-20-visible-path-lotus-connections-meme-combat-et-viadeo\/","title":{"rendered":"L&rsquo;entreprise 2.0, Visible Path, Lotus Connections : M\u00eame combat&#8230; et Viadeo ?"},"content":{"rendered":"<p>Aujourd&rsquo;hui, je vous reviens avec un des mes th\u00e8mes favoris, ces temps-ci&#8230; L&rsquo;Entreprise 2.0. Un terme qui est toujours contest\u00e9 par certains mais qui d\u00e9crit l&rsquo;int\u00e9gration des technologies de communication, de collaboration, de mise en relation, de formation, etc. issues du Web 2.0 par les intranets d&rsquo;entreprises. Cette int\u00e9gration va permettre, en plus d&rsquo;humaniser l&rsquo;entreprise et de fid\u00e9liser une nouvelle main d&rsquo;oeuvre aux valeurs et habitudes de travail diff\u00e9rentes, de cr\u00e9er pour la premi\u00e8re fois une m\u00e9moire d&rsquo;entreprise.<\/p>\n<p>Cette m\u00e9moire va se b\u00e2tir autour des p\u00f4les suivants :<\/p>\n<ol>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">B\u00e2tir les savoirs (multiplication des wikis)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">Communiquer les savoirs (aggr\u00e9gation de blogues)<br \/>\n<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">Identifier les savoirs (mise en relation)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><span lang=\"FR-CA\"><strong>Localiser les savoirs (g\u00e9o-localisation)<\/strong><br \/>\n<\/span><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">R\u00e9cup\u00e9rer les savoirs (Peer-to-peer avec les retrait\u00e9s)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">Documenter les savoirs (Carnets de vie)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">G\u00e9rer les savoirs (Les entrep\u00f4ts de donn\u00e9es)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">Rechercher les savoirs (tagging, recherche s\u00e9mantique)<\/span><\/strong><\/li>\n<li><strong><span lang=\"FR-CA\">Transmettre les savoirs (vLearning)<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>Neuf p\u00f4les que j&rsquo;ai identifi\u00e9s pour le moment. Le troisi\u00e8me sur le mise en relation professionnelle retient mon attention pour ce billet. Car j&rsquo;ai \u00e9t\u00e9 \u00abaiguill\u00e9\u00bb la semaine derni\u00e8re vers la plate-forme\/application \u00ab<a href=\"http:\/\/www.visiblepath.com\">Visible Path<\/a>\u00bb.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/farm2.static.flickr.com\/1362\/897565069_3e135b0200.jpg?v=0\" align=\"absmiddle\" height=\"305\" width=\"380\" \/><\/p>\n<p>\u00c0 ma grande honte, je dois avouer que je connaissais pas cette plate-forme\/application, toujours en version Beta&#8230; Va pour <a href=\"http:\/\/www.linkedin.com\/\">LinkedIn<\/a> et <a href=\"http:\/\/www.viadeo.com\">Viadeo<\/a> (j&rsquo;y reviendrai) et de plus en plus <a href=\"http:\/\/www.facebook.com\">Facebook<\/a> mais Visible Path ? Curiosit\u00e9 piqu\u00e9e, je suis all\u00e9 voir. Et quelle surprise ! Visible Path est au logiciel libre ce que <a href=\"http:\/\/www-142.ibm.com\/software\/sw-lotus\/products\/product3.nsf\/wdocs\/connectionshome\">Lotus Connections<\/a> est au logiciel propri\u00e9taire ! <strong>LA<\/strong> plate-forme id\u00e9ale de mise en relation professionnelle adapt\u00e9e aux besoins de l&rsquo;entreprise qui se veut 2.0. Toutes les fonctionnalit\u00e9s semblent y \u00eatre !!! Je vais m&rsquo;y inscrire et vous donner mes commentaires dans un prochain billet.  Parlant le Connections, voici un video qui en dit long  sur le tournant pris par IBM : 26 000 blogues individuels, 20 000 wikis regroupant 100 000 participants&#8230;et un r\u00e9seau social appel\u00e9 BluePages qui \u00abr\u00e9seaute\u00bb plus de 400 000 personnes !<\/p>\n<p>[youtube LBvIeFbta9I]<\/p>\n<p>Faisant \u00e9galement dans la mise en relation professionnelle, la plate-forme fran\u00e7aise Viadeo fait son petit bonhomme de chemin sans tambours ni trompettes. Ainsi, elle a ajout\u00e9 derni\u00e8rement la fonctionnalit\u00e9 qui vous permet de r\u00e9f\u00e9rencer et d&rsquo;int\u00e9grer en partie votre blogue (personnel ou professionnel) dans Viadeo. En partie car \u00e0 la diff\u00e9rence de <a href=\"http:\/\/www.ziki.com\/\">Ziki<\/a>, pas encore possible d&rsquo;importer les titres des billets du blogue dans une page Viadeo. Toutefois, petits f\u00fbt\u00e9s, les d\u00e9veloppeurs ont contourn\u00e9 le probl\u00e8me en int\u00e9grant<a href=\"http:\/\/www.snap.com\/about\/shots.php\"> l&rsquo;application Snap<\/a>. Ce faisant, la fen\u00eatre Snap Shots permet d&rsquo;acc\u00e9der aux billets et pas seulement aux titres.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/farm2.static.flickr.com\/1226\/897565055_15da020120.jpg?v=0\" align=\"absmiddle\" height=\"210\" width=\"422\" \/><\/p>\n<p>Ceux qui connaissent les Snap Shots (qui seront bient\u00f4t pr\u00e9sents sur ce blogue) savent qu&rsquo;en plus du titre, ils affichent un peu de texte et les donn\u00e9es de publication. Alors bravo au Team Viadeo, bien pens\u00e9 ! Parlant de blogue, je me demande toujours pourquoi Viadeo n&rsquo;a pas encore de blogue corporatif accessible de la plate-forme et qui servirait \u00e0 mettre en valeur les bons coups de l&rsquo;\u00e9quipe et r\u00e9pondre aux commentaires de ses utilisateurs. Il y a bien l&rsquo;ami <a href=\"http:\/\/www.viadeo.com\/recherche\/profil\/?memberId=00229h5ac29d2kug\">Antoine Pic<\/a>, chef de produit chez Viadeo, qui parle de sa plate-forme de temps \u00e0 autre sur son <a href=\"http:\/\/actuweb2.blogspot.com\/\">blogue perso.<\/a> mais ce n&rsquo;est pas l&rsquo;id\u00e9al&#8230;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aujourd&rsquo;hui, je vous reviens avec un des mes th\u00e8mes favoris, ces temps-ci&#8230; L&rsquo;Entreprise 2.0. Un terme qui est toujours contest\u00e9 par certains mais qui d\u00e9crit l&rsquo;int\u00e9gration des technologies de communication, de collaboration, de mise en relation, de formation, etc. issues du Web 2.0 par les intranets d&rsquo;entreprises. Cette int\u00e9gration va permettre, en plus d&rsquo;humaniser l&rsquo;entreprise et de fid\u00e9liser une nouvelle main d&rsquo;oeuvre aux valeurs et habitudes de travail diff\u00e9rentes, de cr\u00e9er pour la premi\u00e8re fois une m\u00e9moire d&rsquo;entreprise. Cette m\u00e9moire va se b\u00e2tir autour des p\u00f4les suivants : B\u00e2tir les savoirs (multiplication des wikis) Communiquer les savoirs (aggr\u00e9gation de blogues) Identifier les savoirs (mise en relation) Localiser les savoirs (g\u00e9o-localisation) R\u00e9cup\u00e9rer les savoirs (Peer-to-peer avec les retrait\u00e9s) Documenter les savoirs (Carnets de vie) G\u00e9rer les savoirs (Les entrep\u00f4ts de donn\u00e9es) Rechercher les savoirs (tagging, recherche s\u00e9mantique) Transmettre les savoirs (vLearning) Neuf p\u00f4les que j&rsquo;ai identifi\u00e9s pour le moment. Le troisi\u00e8me sur le mise en relation professionnelle retient mon attention pour ce billet. Car j&rsquo;ai \u00e9t\u00e9 \u00abaiguill\u00e9\u00bb la semaine derni\u00e8re vers la plate-forme\/application \u00abVisible Path\u00bb. \u00c0 ma grande honte, je dois avouer que je connaissais pas cette plate-forme\/application, toujours en version Beta&#8230; Va pour LinkedIn et Viadeo (j&rsquo;y reviendrai) et de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[7,10,24],"tags":[],"class_list":["post-233","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-communication-interactive","category-entreprise-20","category-sites-de-mise-en-relation-sociale"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/233"}],"collection":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=233"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/233\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=233"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=233"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=233"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}