{"id":363,"date":"2008-01-29T15:40:02","date_gmt":"2008-01-29T20:40:02","guid":{"rendered":"http:\/\/emergenceweb.com\/blog\/?p=363"},"modified":"2008-01-29T15:40:02","modified_gmt":"2008-01-29T20:40:02","slug":"les-y-et-lentreprise-sous-la-loupe-des-universitaires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/2008\/01\/les-y-et-lentreprise-sous-la-loupe-des-universitaires\/","title":{"rendered":"Les \u00abY\u00bb et l’entreprise sous la loupe des universitaires…"},"content":{"rendered":"

J’ai re\u00e7u, de la part d’Isabelle Lopez, qui incidemment lancera son nouveau blogue<\/a> dans les prochains jours, un courriel o\u00f9 elle me faisait suivre une communication de notre \u00abAlma Mater<\/a>\u00bb commune, soit l’Universit\u00e9 Laval. Vous savez que les g\u00e9n\u00e9rations \u00abY\u00bb et \u00abNetGen<\/a>\u00bb sont sous les feux des m\u00e9dias depuis quelques mois. J’en ai souvent parl\u00e9 dans mes billets, surtout de l’influence qu’ils auront sur les changements organisationnels \u00e0 venir dans les entreprises, menant \u00e0 l’Entreprise 2.0<\/a> ou ce qu’on voudra bien la nommer au cours des prochaines ann\u00e9es.<\/p>\n

<\/p>\n

Eh bien, les \u00abY\u00bb seront pass\u00e9s \u00e0 la loupe des chercheurs de Laval, ce qui, en soi, n’est pas une premi\u00e8re car j’ai d\u00e9j\u00e0 fait un billet sur un groupe de recherche du m\u00eame type sur Facebook, soit le \u00abDigital Natives Group<\/a>\u00bb . Pour ce qui est des chercheurs de l’UdL, voici leur texte de pr\u00e9sentation :<\/p>\n

\u00abLe 21 janvier dernier, une invitation vous a \u00e9t\u00e9 transmise afin de participer \u00e0 un sondage portant sur les d\u00e9fis de l’attraction et de la r\u00e9tention des jeunes dans les organisations. R\u00e9alis\u00e9 par l’Universit\u00e9 Laval, ce sondage vise \u00e0 conna\u00eetre l’importance que vous accordez \u00e0 certaines caract\u00e9ristiques de l’organisation pour laquelle vous d\u00e9sirez travailler.
\nSi vous n’avez pas encore r\u00e9pondu au sondage, la pr\u00e9sente vise \u00e0 vous souligner qu’il est encore possible de r\u00e9pondre au questionnaire.
\nToutefois, la date butoir pour remplir le questionnaire est le vendredi 1er f\u00e9vrier \u00e0 23h59. En cliquant sur l’hyperlien \u00e0 la fin de ce communiqu\u00e9 vous serez dirig\u00e9 vers le sondage. Veuillez noter que les donn\u00e9es seront trait\u00e9es de fa\u00e7on anonyme et confidentielle. Le temps requis pour r\u00e9pondre au sondage est d’environ dix minutes. Veuillez cliquer sur le lien suivant pour acc\u00e9der au questionnaire : http:\/\/ofsys.com\/T\/OFS3\/S\/fr-CA\/188\/iW4JAj\/Sondage.ofsys\u00bb<\/font><\/u><\/a><\/p><\/blockquote>\n

\u00c7a donne envie de participer non ??? Cette \u00e9tude est men\u00e9e par les professeurs suivants : Lise Chr\u00e9tien, professeure, Universit\u00e9 Laval, \u00c9ric Martel, doctorant en sciences de l’administration, Universit\u00e9 Laval Guy Arcand, professeur, UQTR Genevi\u00e8ve Tellier, professeure, Universit\u00e9 d’Ottawa.<\/p>\n

Bon je n’en vais au Yulbiz-Montr\u00e9al o\u00f9 on fera le lancement officiel du Yulbiz.org.<\/a> Je vous en reparle demain !<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

J’ai re\u00e7u, de la part d’Isabelle Lopez, qui incidemment lancera son nouveau blogue dans les prochains jours, un courriel o\u00f9 elle me faisait suivre une communication de notre \u00abAlma Mater\u00bb commune, soit l’Universit\u00e9 Laval. Vous savez que les g\u00e9n\u00e9rations \u00abY\u00bb et \u00abNetGen\u00bb sont sous les feux des m\u00e9dias depuis quelques mois. J’en ai souvent parl\u00e9 dans mes billets, surtout de l’influence qu’ils auront sur les changements organisationnels \u00e0 venir dans les entreprises, menant \u00e0 l’Entreprise 2.0 ou ce qu’on voudra bien la nommer au cours des prochaines ann\u00e9es. Eh bien, les \u00abY\u00bb seront pass\u00e9s \u00e0 la loupe des chercheurs de Laval, ce qui, en soi, n’est pas une premi\u00e8re car j’ai d\u00e9j\u00e0 fait un billet sur un groupe de recherche du m\u00eame type sur Facebook, soit le \u00abDigital Natives Group\u00bb . Pour ce qui est des chercheurs de l’UdL, voici leur texte de pr\u00e9sentation : \u00abLe 21 janvier dernier, une invitation vous a \u00e9t\u00e9 transmise afin de participer \u00e0 un sondage portant sur les d\u00e9fis de l’attraction et de la r\u00e9tention des jeunes dans les organisations. R\u00e9alis\u00e9 par l’Universit\u00e9 Laval, ce sondage vise \u00e0 conna\u00eetre l’importance que vous accordez \u00e0 certaines caract\u00e9ristiques de l’organisation pour laquelle vous d\u00e9sirez travailler. Si […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-363","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-communication-interactive"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/363"}],"collection":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=363"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/363\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=363"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=363"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/emergenceweb.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=363"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}